Le corpose e nutrite novità della produzione normativa degli ultimi anni hanno reso necessario l’aggiornamento dell’opera ma hanno anche condotto all’approfondimento di questioni ulteriori, solo abbozzate nelle precedenti edizioni. Alcune di queste, in particolare, hanno trovato una specifica e autonoma trattazione (le prestazioni occasionali, la contrattazione collettiva del lavoro a progetto), altre hanno guadagnato maggiore spessore (le collaborazioni coordinate e continuative del pubblico impiego), altre ancora hanno ricevuto considerazione in attesa delle successive e, a nostro avviso, opportune indicazioni operative (la prevenzione, l’informazione e la formazione, quali misure decongestionanti al contenzioso giudiziario) ed altre, infine, hanno acquistato contorni più definiti per effetto del prezioso contributo della dottrina e della giurisprudenza di merito e di legittimità. Sul versante legislativo, i provvedimenti – emanati successivamente all’entrata in vigore del D.Lgs. 276/2003 – sono stati accomunati da una comune visione prospettica e, segnatamente, ispirati da esigenze di flexsecurity. Il risultato è stato quello di rafforzare le tutele e le protezioni del collaboratore nei casi di sospensione della prestazione lavorativa (congedo di maternità, interdizione anticipata e prorogata, congedo parentale, malattia), di promozione per l’occupazione (con annesse procedure di stabilizzazione), di igiene e sicurezza, di sostegno del salario o del reddito, di copertura previdenziale obbligatoria e complementare, di cumulo tra reddito di lavoro e trattamento pensionistico.

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€ 45,00

Editore Simone
Collana Serie L. Professionale
Data uscita 07/10/2010
Pagine 608
Lingua Italiano
EAN 9788824455251